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RESPONSABLE INFRASTRUCTURE ET EXPLOITATION DES SYSTEMES D'INFORMATION (H/F)

    Description

    Rejoindre la Métropole du Grand Paris, c’est intégrer une administration de mission innovante, dynamique et agile pour participer à la mise en œuvre de projets métropolitains majeurs au sein d’un établissement en croissance auquel vous apportez votre contribution.

    Contexte

    La Direction des Ressources Humaines et des Moyens, recherche, dans le cadre d’une création de poste, son (sa) futur (e) Responsable infrastructure et exploitation des systèmes d’information.

    La DRHM comprend les services Ressources Humaines, Systèmes d’Information et Moyens Généraux.

    Le service « Systèmes d’Information » pilote le Schéma Directeur des Systèmes d’Information, met en œuvre la stratégie SI et gère la sécurité des systèmes d’information, les parcs matériel, l’infrastructure réseaux et serveurs, la téléphonie fixe et mobile, les projets de mise en œuvre et d’évolution des solutions applicatives en lien avec les directions métier.

    Mission

    Vous serez responsable des interventions techniques, de la supervision des projets, de la conformité réglementaire et de la veille technologique.

    Vous aurez notamment la charge de (d’) :

    • Planifier et superviser la réalisation des études et des projets d’infrastructure informatique ;

    • Concevoir et évaluer les cahiers des charges des projets ;

    • Piloter des études d’opportunité et de faisabilité et élaborer les cahiers des charges correspondants ;

    • Planifier les étapes du projet, mobiliser les ressources nécessaires et coordonner les intervenants impliqués ;

    • Communiquer sur les enjeux et les objectifs des projets pour assurer une compréhension commune ;

    • Garantir la bonne application de la réglementation dans votre domaine d’intervention ;

    • Assurer une veille et une actualisation des connaissances techniques ;

    • Encadrer une équipe de 3 techniciens Systèmes d’Information (+ prestataires).

    Sujétions liées au poste : réunions, déplacements sur le territoire métropolitain.

    Profil

    • Cadre de catégorie B., filière technique, cadre d’emploi des Techniciens territoriaux

    • Niveau d’étude souhaité : bac+ 2/3

    • Formation requise : Informatique / Gestion des Systèmes d’informations

    • Années d’expérience (minimale) dans le poste visé ou équivalent : 5 à 10 ans

    • Compétences techniques en informatique : Windows 10 et 11, Office 365, LAN/WAN/WLAN

    • Compétences techniques complémentaires : Windows Server (2019 et au-delà), Android, iOS, systèmes d’impression Canon (copieurs et Papercut), Active Directory, Sharepoint, Intune / MS Endpoint Manager

    • Connaissance des modes de fonctionnement d’une collectivité territoriale et/ou expérience professionnelle avérée et réussie dans l’assistance technique au service des élus et des dirigeants des collectivités / organisations publiques.

     

    Si vous possédez une solide expérience en infrastructure informatique, des compétences en gestion de projets et une capacité à communiquer efficacement, nous serions ravis de recevoir votre candidature pour rejoindre notre équipe et contribuer à l'amélioration de nos systèmes d’information.

    Conditions de travail et avantages

    • Temps de travail : 40h / semaine

    • Régime de congés : 25 jours de congés payés annuels et 2 jours de RTT/mois

    • Régime indemnitaire attractif + CIA sur objectifs individuels et collectifs

    • Nouveaux locaux agréables et très bien équipés

    • Restaurant inter entreprise au sein du bâtiment + accès au restaurant municipal de la ville de Paris

    • Participation aux frais de mutuelle

    • Télétravail jusqu'à 2 jours/ semaine

    • Forfait mobilité durable pour les agents se rendant sur leur lieu de travail en véhicule propre (vélo, trottinette, voiture électrique…)

    • CNAS

     

    Nous recrutons par voie statutaire ou à défaut contractuelle (CDD 3 ans)

    Poste à pourvoir dès que possible